【仙台市社会人経験者採用】試験本番の注意点5選|論文試験・教養試験

今回は、仙台市社会人経験者採用 試験本番の注意点5選というテーマでお届けします。

本試験が近づき、緊張が高まっている頃でしょう。本試験を受けたことがある方もいれば、初めてという方もいるはずです。

特に初めての方は、試験本番で何を注意すればよいのか、どこを意識すればよいのか、分からないことも多いでしょう。そこで今回は、特に初学の方を対象に、仙台市社会人経験者採用の本試験で注意してほしいことを5つご案内します。

なお、令和8年度の仙台市社会人経験者採用(事務)の第1次試験は、教養試験(40問)と論述試験(小問3問・各300〜400字程度)です。

出典:仙台市 令和8年度 職員採用試験(社会人経験者)試験案内

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【仙台市社会人経験者採用】試験本番の注意点5選|論文試験・教養試験

①焦りすぎない

1つ目は、教養試験で焦りすぎないことです。

「当たり前のアドバイスだ」と感じた方が大半でしょう。しかし仙台市に限って言えば、このアドバイスにはそれなりの意味があります。

仙台市と一般的な市役所の教養試験の違いは、仙台市は「一般知能分野」からの出題が少なめだということ。一般知能分野とは、端的に言えば数的処理と文章理解です。

一般的な市役所では、数的処理と文章理解で40問中24問程度、つまり6割くらいがこの分野から出題されます。対して仙台市は、少なくとも例年、数的処理で12問、文章理解で9問の合計21問。半分程度しか一般知能分野から出題されません。

これが何を意味するか。時間的にゆとりを持てるということです。

数的処理と文章理解は1問あたり解くのに時間がかかりますから、出題が多ければ教養試験の時間は非常にタイトになります。しかし仙台市は出題数が多くないので、他の市役所と比較して時間的なゆとりがある。だから焦りすぎないでほしいのです。

多くの受験生、特に初学の方は、数的処理も文章理解も焦って解かなければと思いがちです。私も受験生として仙台市を受験しましたから、気持ちはよく分かります。

しかし仙台市では一般知能分野の出題数が他より少なく、1問1問を他の自治体よりじっくり解けます。焦って簡単な問題を見逃したり、じっくり解けば解けたはずの問題でイージーミスをしたりしないよう、教養試験では焦りすぎない。これを念頭に置いてください。

【仙台市社会人採用】教養試験対策 試験内容と科目を把握しよう!
仙台市社会人採用の教養試験対策を解説。試験内容と出題科目、各科目の出題数を正確に把握し、効率的に学習を進めるためのポイントを紹介します。

②選択肢をよく読む

2つ目は、選択肢をよく読むこと。特に強調したいのは、時事問題の選択肢をよく読んでほしいということです。

仙台市は他の自治体と比較して、時事問題の出題数が圧倒的に多いという特徴があります。例年の傾向では、全体で10問前後が時事問題。当然ここで得点を重ねなければなりません。

「時事問題は結局知識勝負だから、選択肢をじっくり読んでも意味がないのでは」という意見もあるでしょう。一理あります。

しかし問題によっては、じっくり読むと「この選択肢はどう考えてもおかしい」「前半と後半の主張が成り立たない」というものがあるのです。時事問題であっても、問題や選択肢によっては「知識」ではなく「文章力」で正誤をある程度識別できる、ということです。

「時事の知識があまり入れられていない」という方でも、文章・選択肢をじっくり読むことで誤りを見抜けることがあります。

ぱっと見ていくことも大事かもしれませんが、迷ったものは選択肢をじっくり読むと正解にたどり着けたり、誤った選択肢を排除できたりしますので、時事問題では特に選択肢をじっくり見てください。

③知識科目の見切り

3つ目は、知識科目における見切りの重要性です。ここでの「知識科目」は、社会科学と時事問題を指すと考えてください。

社会科学と時事問題は、文章理解や数的処理と比べて知識を求められる科目です。知識があればどれが正解かを一瞬で見抜けますが、知識がなければ見抜くのは難しい。

時事問題は先ほど述べたように選択肢をじっくり読むことで消せることもありますが、社会科学は政治・経済・法律についてピンポイントで知識を要求されるため、選択肢をじっくり見たところで正解できるかはかなり微妙です。

ところが、受験生の身になってみると、知識科目でもじっくり見てしまうものです。社会科学でも選択肢をじっくり見たうえで「1が正解か、それとも4か」と長々と時間を使ってしまう。

しかし一般知識科目、特に社会科学は、はっきり言って知っているか知らないかの世界。じっくり時間をかけて悩んでも仕方がありません。

社会科学については「分からないかもしれない」となったら、ある程度の見切りも重要です。うんうん唸っても、正解にたどり着ける確率が高まるわけではない。

それよりは「ここは4番をマークしよう」とすぱっと見切りをつけ、余った時間を数的処理や文章理解に割いたほうが、おそらく得点率は高くなります。一般知識科目では、どこかで見切りも重要であることを知っておいてください。

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④まずは構成を練る

ここまでは教養試験についての話でした。ここからは論文試験の注意点です。

4つ目は、まずは構成を練ること。仙台市の論文試験については別の記事でも解説していますので、まだの方はそちらも併せてお読みください。

【仙台市社会人採用】論文試験の傾向と対策!ココが合否の分かれ目!
仙台市社会人採用の論文試験の傾向と対策を解説。過去問が公開されておらず不安な初学者に向けて、試験の内容・特徴・注意点、合否の分かれ目となるポイントを紹介します。

仙台市の論文試験で最も特徴的なのは、「職場事例式問題」であること。当日、問題用紙を見ると分かりますが、事例のシチュエーションがかなり長めのしっかりした文章です。まずそれをじっくり読み込んだうえで書かなければなりません。

非常に多いのが、紙を読み終えたらすぐに猛スピードで書き始める人。私はこれを基本的にNGだと考えています。構成を練ることなく勢いだけで書いた論文は、必ずどこかで論理展開がおかしくなるからです。

一方、書き始める前にしっかり構成を練っていれば、論理構造が途中でおかしくなる可能性は圧倒的に低くなります。

時間もタイトですぐ書かなければ、という思いもあるでしょう。それでも、職場事例を読んだうえで必ず構成を練ってから書き始めてください。

他の受験生が猛スピードで書き始めていると「自分も早く書かなければ」と引っ張られがちですが、つられてはいけません。しっかり構成を練る時間を確保し、構造を作ってから書き始めましょう。

⑤小問1を外さない

5つ目は、小問①を絶対に外さないこと。例年、仙台市の論文は職場事例が与えられたうえで、小問①・②・③に分かれています。例年の構成は次のとおりです。

①問題点
②問題点を踏まえた改善点
③自分だったらどうするか、自分がこのポジションならどうするか(年によって変動あり)

多くの受験生は小問②の「改善点として何を書くか」に意識が向きがちですが、それは明らかに間違いです。

小問②でいかに素晴らしい内容を書いても、そもそも小問①の問題設定が間違っていれば、②と③でどんなに良い内容を書いても方向性のずれたものになってしまう。回答全体の方向性は、小問①に何を書くかで決まるのです。

ですから、小問②と③に何を書くかよりも、小問①で適切な問題点を記述できるかどうかに意識を置いてください。小問①の内容が論点とずれていた場合、②と③で巻き返すことは基本的にできません。まずは小問①に注力しましょう。

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Gravityの本試験講評

以上5つが本試験の注意点です。最後に、Gravityからのご案内を一つ。

Gravityでは例年、本試験終了後に、その年の本試験の講評動画をお届けしています。教養試験の全体的な難易度が前年と比較してどうだったか、論文試験ではどのような方向性があり得たか、といった内容で、本試験終了から数日以内にお届けする予定です。

講評動画は、Gravityの仙台市公式LINEにご登録の方限定で配信しています。下記のボタンからご登録いただけますので、まだの方は本試験までにご登録ください。

講評動画を確認していただくと、「教養試験はわりとできた」「論文もよい内容を書けたかもしれない」といったチェックができます。

「きっとよい内容だった」と自信を持てれば、100%の力で面接対策に入れるでしょう。自分がどのあたりに位置しているのかをチェックする意味でも、ぜひ講評動画をご覧ください。

本試験で皆さんが100%の実力を発揮できるようお祈りしています。当日は頑張ってきてください。

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この記事の筆者
筒井夢人

公務員試験社会人採用研究所を運営している筒井夢人と申します。Gravity副代表兼専属講師として、社会人採用の指導を専門的に行っております。なお、自身も社会人採用枠を受験しており、特別区・横浜市・仙台市・国家公務員(係長級)などに最終合格しています。

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